医師事務作業補助者パートの求人 京都府 京阪 藤森駅 徒歩 8分 掲載ナンバー26030-08425711

求人掲載内容について

 

本求人はハローワークに掲載されている求人を転載しています。

 

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採用要件概要

雇用形態 パート
(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) ?2022年3月31日 あり(条件付きで更新あり) 期間満了時の業務量、勤務態度等・能力・病院の経営状況・従事し ている業務の進捗状況等)

採用予定数

5人 増員
試用期間:あり 1か月 同条件
給料・給与・賞与情報 時給:1,070円~1,070円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。


基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,070円~1,070円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
超過勤務手当

賞与

賞与制度の有無
賞与制度の有無 あり、 賞与(前年度実績)の有無 あり、 賞与(前年度実績)の回数 年2回、 賞与金額 0円~74,400円(前年度実績)
昇給について
昇給制度 なし
給与締め日
固定(月末)
給与支払い日
固定(月末以外) 翌月 16日
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職種 医師事務作業補助者
仕事内容 *医師事務作業補助業務 ・診断書等の医療文書作成補助 ・診療録(カルテ)への代行入力 ・医療の質の向上に資する事務作業 ・行政などへの報告対応等
求める人材等応募要件
  • 学歴:不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能・資格・免許等
    不問
    *備考欄参照
勤務時間 就業時間
8時30分~17時15分の時間の間の7時間程度 *時間相談:可 週の所定労働時間数の上限は32時間です。備考欄参照

休憩時間

30分

時間外・残業

あり、 月平均時間外労働時間 5時間、 36協定における特別条項 あり、 特別な事情・期間等 一時的又は突発的な場合や業務の必要を判断される場合。6回を限

月平均労働日数

週4日~週5日 労働日数について相談可
福利厚生・その他待遇
  • 通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 55,000円
  • 保険関係:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
  • 退職金共済:未加入
  • 福利厚生退職金制度:なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 宅樹所の有無: なし
休日・休暇
  • 休日 土曜日、日曜日、祝日、その他 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
    毎週 年末年始6日(12月29日~1月3日)
  • 年間休日数:
  • 育児休業:あり
  • 介護休業実績:あり
  • 看護休業実績:あり
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企業・法人名 独立行政法人 国立病院機構 京都医療センター
設立 昭和61年
資本金
従業員数 企業全体 78,000人、 就業場所 1,250人、 うち女性 887人、 うちパート 277人
住所(勤務地とは異なる) 京都府京都市伏見区深草向畑町1-1
※勤務地住所と異なるケースがあります。
勤務地 エリア:京都府
住所:事業所所在地と同じ
アクセス:京阪 藤森駅 徒歩 8分
企業からのメッセージや企業の特徴に関する事項 病床数600床
総合病院
受理安定所 伏見公共職業安定所
選考について 面接(予定1回)、書類選考

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応募に関する補足

本求人番号(ハローワーク求人番号)は「26030-08425711">」となります。当該番号をお控えのうえ、伏見公共職業安定所または最寄りのハローワークまでお問い合わせください。なお、上記掲載元をチェックした際に、求人が表示されないケースにおいては、募集を締め切ったことが想定されますので何卒ご了承ください。

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